DAS LEADERZ-PRINZIP
Yourself. On the next level.
Wir glauben, dass exzellente Führungsqualitäten in vielen Bereichen des Lebens eine wichtige Rolle spielen. Damit meinen wir jede Gruppe von Menschen, die sich zusammen tut, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen, sei es eine Sportmannschaft, ein Projektteam, eine Abteilung, ein ganzes Unternehmen oder eine Familie.
Wir sehen Führung nicht als Anhäufung von Verhaltensweisen oder einfach als Fähigkeit. Für uns ist Führung ein Teil der Persönlichkeit. Die Arbeit an dieser Persönlichkeitsbildung ist unsere Mission.
„Führung heißt nicht, zu sagen was gemacht wird. Sondern zu machen, was gefragt ist“
Authentische Führung stützt sich bei uns auf ein integrales Entwicklungsmodell der gesamten Persönlichkeit. Dieses Leaderz-Prinzip ist die Basis unserer Seminare und Trainings. Mit unseren modularen Seminar- und Trainingsbausteinen schaffen wir Ihnen systematisch Zugang zu dieser neuen Art der Führung, die Ihre Chancen in diesem komplexen und wechselhaften wirtschaftlichen Klima beträchtlich erhöhen. Unsere mehrdimensionale Perspektive wird Ihnen einen Vorsprung vor jenen sichern, die eine eher eingeschränkte und kurzsichtige Vorgehensweise wählen.
Lesen Sie hier, wie namhafte Unternehmen das Leaderz-Prinzip erfolgreich einsetzen.
LEISTUNGEN
Besser kommunizieren. Neu denken. Vorangehen.
EMPATHIE-SEMINARE – MIT EMPATHIE BESSER KOMMUNIZIEREN
2 x 1 tägiges Seminar mit dem STRUCTOGRAM®-Trainings-System
Gute Mitarbeiter machen es sich leicht! Sie verstehen, wie Ihre Kollegen und Kunden wirklich „ticken“ und können sich in die Gedanken- und Gefühlswelt Ihrer Kollegen und Kunden hineinversetzen, um so Ideen und Vorschläge möglichst passend auf die – oft unausgesprochenen – Motive und Wünsche Ihrer Kollegen und Kunden auszurichten und auch mit „schwierigen Menschen“ einfach besser zurecht zu kommen.
Die Inhalte:
- Seine Stärken gezielt einsetzen und authentischer wirken
- Andere Menschen besser verstehen und überzeugender kommunizieren
- Kunden, Kollegen und Mitarbeiter richtig einschätzen und unnötige Konflikte vermeiden
Das Ergebnis:
- Bessere Menschenkompetenz
- Bessere Selbst-Kompetenz
- Bessere Kommunikationskompetenz
PROJEKT BUSINESS AGILITY
Sie möchten Ihr Geschäftsfeld einmal neu denken, ihr Projekt kreativ beleben oder ihren Mitarbeitern neue Einblicke ermöglichen?
Im Business Agility Modul geht alles um „Thinking outside the box“.
Außerhalb der gewohnten Seminaratmosphäre bringen wir Ihre Mitarbeiter zum Nachdenken und Neudenken.
Wir bringen Taktiken und Methoden aus dem Krav Maga zu Ihren Mitarbeitern.
Im weiteren geht es um die Diskussion, Analogien und Maßnahmen für ihr Business daraus.
In diesem eintägigen Seminar liegt der körperliche Anteil je nach Wunsch bei 10 % bis 25 % um den Teilnehmern Selbsterfahrungen und Einblicke zu ermöglichen. Es wird niemand verletzt oder überfordert, hier gilt safety first.
NACHHALTIGES FÜHREN – GESUNDHEIT GEHT VOR!
Die Zeiten der Kurzfristdenke im Umgang mit Mitarbeitern sind glücklicherweise vorbei. Organisationen haben erkannt: Ausfallkosten durch Überlastungssyndrome und Burn Out wiegen schwerer als die kurzfristigen Effekte einer 60-Stundenwoche.
Doch wie führt man Mitarbeiter zur Eigenverantwortung in Zeiten von Smart Phone, Team Chat, Remote Work und Home Office?
Diese Skills vermittele ich in meinem 2-Tages Seminar „Nachhaltig Arbeiten und Führen“:
Wie kann ich mit belastenden und kritischen Situationen besser umgehen?
Wie kann ich als Führungskraft nachhaltig Mitarbeiter entwickeln?
Wie gestalte ich regelmäßige Treffen und Zusammenarbeit in meinem Team?
Die Inhalte:
- Stress und Burn-Out-Muster erkennen
- Meine Führungsstile richtig einsetzen
- Meine Mitarbeiter nachhaltig motivieren
Das Ergebnis:
- Die Teilnehmer stärken ihre Leistungsfähigkeit als Führungskraft
- Die Teilnehmer erkennen die natürlichen Fähigkeiten ihrer Mitarbeiter
- Die Teilnehmer übernehmen Verantwortung für ihr handeln
YOU, YOURSELF & I
Persönliches Training und Coaching
Hier geht es um Ihre beruflichen oder privaten Ziele und die Entwicklung ihrer Fähigkeiten auf das definierte nächste Level.Gesund leben, beruflich den nächsten Schritt machen, mit Stress besser umgehen, sportliche Herausforderungen annehmen, Selbstsicherheit und Auftritt verbessern, mehr Zeit für etwas haben, zur Ruhe kommen, Entspannung finden, … you on the next level.
Ihr Nutzen:
- Sie bestimmen das Tempo, Raum und Zeit
- Sie geben das Ziel vor
- Sie erhalten einen Trainingsplan für die nächsten Schritte
JENS KETZER
Trainer, Coach, Business-Booster
Ihr Trainer
- Dipl. Kaufmann Jens Ketzer
- Trainer STRUCTOGRAM® Trainings-System
- Geprüfter Trainer und Prozessbegleiter (DVA)
- Systemischer Coach act* JACOB & Partner
- Fachberater für betriebliche Altersvorsorge (febs)
- Krav Maga Instructor
- ALPHA Selbstschutz Trainer
- CrossFit Level 1 Coach
- Lizenz des BVDG
Als geprüfter Trainer gibt er Seminare zu Work Life Balance, Zeitmanagement und Persönlichkeitsentwicklung mit dem STRUCTOGRAM® Trainings System.
Als Trainer der Talanx AG gibt er Fach- und Verkaufstrainings in der Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter im Talanx Konzern und der Postbank AG. Ein besonderer Schwerpunkt liegt hier auf der betrieblichen Altersvorsorge. Jens Ketzer ist seit über 20 Jahren Fitnesssportler, betreibt CrossFit und hat Erfahrung in den Kampfsystemen Wing Tsun, Luta Livre, Krav Maga und ALPHA.
Seit 2013 unterrichtet er regelmäßig CrossFit und Selbstverteidigung an verschiedenen Standorten in Düsseldorf und Mönchengladbach. Seit 2015 kommen Workshops zur Selbstbehauptung mit unterschiedlichen Personengruppen, wie z.B. Mitarbeiter aus Krankenhäusern, städtischen Einrichtungen und privaten Unternehmen dazu.
Seit 2018 begleitet er die Leadership Akademie der Knauf Gruppe bei der Ausbildung und Weiterentwicklung der Führungskräfte im Konzern.
REFERENZEN
Unternehmen, die mir bereits vertrauen
Begleitung der Leadership Akademie der Knauf Gruppe für die Danogips GmbH aus Neuss.
Begleitung der Leadership Days der Danogips GmbH.
Kooperationspartner und Trainer bei CrossFit 0211 seit 2013
Kooperationspartner bei Effektiver Selbstschutz.
Es hat Spaß gemacht Jens Ketzer!!
Das erlernte mal wieder aufzufrischen war nicht die schlechteste Idee, hoffentlich bald wieder!! Danke!
Ich fand es auch super Jens Ketzer – Erste Hemmungen recht schnell überwunden. Gerne bald wieder!
Kann mich den Meinungen nur anschließen… war ein super Kurs…wie wenig man dann doch benötigt um sich mit instinktiven Reaktionen selbst verteidigen zu können…
Es hat Spaß gemacht, war informativ und zu keinem Zeitpunkt langweilig. Sie als Trainer haben aus meiner Sicht aus der gegebenen Situation das Beste gemacht.
Wie gewohnt locker und gut moderiert. Egal ob digital oder als Präsenzveranstaltung. Diese lockere Atmosphäre erleichtert allen Beteiligten eine entspannte und offene Mitarbeit.
Dipl. Ing. Markus Runte
Technischer Leiter Danogips GmbH & Co. KG, Teilnehmer Leadership Akademie
Weitere Referenzen können gerne auf Nachfrage eingesehen werden.
FACTS
Dafür stehe ich
Jahre Berufs-Erfahrung
Durchgeführte Trainings
Zufriedene Teilnehmer
%
Engagement
KONTAKT
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